صدر بلاغ توضيحي من طرف وزارة التربية الوطنية والتعليم الأولي والرياضة اليوم الجمعة ، يحدد شروط الولوج الى مهن الادارة والتدريس لاجل خدمة المدرسة العمومية .
وبمناسبة الإعلان عن إجراء مباريات توظيف الأطر النظامية للأكاديميات ( أطر التدريس وأطر الدعم الإداري والتربوي والاجتماعي ) ،والتي من خلالها تم الاعتماد على مستجدات في غاية الأهمية ، وذلك تماشيا مع الإصلاح الهادف إلى بلوغ النهضة التربوية المنشودة .
واشار البلاغ ، الى المستجدات هذه السنة فيمكن حصرها في النقط التالية : • وضع إجراءات للانتقاء القبلي لاجتياز المباريات الكتابية بناء على معايير موضوعية وصارمة بغية ترسيخ الانتقاء ودعم جادبية مهن التدريس لفائدة المترشحات والمترشحين الأكفاء .
واضاف البلاغ ،على ان تأخذ هذه المعايير بعين الاعتبار الميزة المحصل عليها في الباكالوريا والميزة المحصل عليها في الإجازة وسـنة الحصول على هذه الأخيرة ؛
إدراج رسالة بيان الحوافز ” lettre de motivation ” كوثيقة إلزامية ، وذلك من أجل تقييم الرغبة والاستعداد والجدية التي يبديها المترشحون والمترشحات بخصوص مهن التربية ؛ . إعفاء حاملي إجازة التربية من مرحلة الانتقاء القبلي والذين سيكون بمقدورهم اجتياز الاختيارات الكتابية بشكل مباشر .
واستطرد البلاغ ،ويروم هذا الإجراء تشجيع مسارات التكوين الطويلة في خمس سنوات : من أجل دعم مهنة وظائف التربية والتعليم ؛ • تحديد السن الأقصى لاجتياز المباريات في 30 سنة ، بغية جذب المترشحات والمترشحين الشباب نحو مهن التدريس وبهدف ضمان التزامهم الدائم في خدمة المدرسة العمومية علاوة على الاستثمار الأنجع في التكوين وفي مساراتهم المهنية .
